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多措并举补齐文职人员能力短板_军事频道_东方资讯

2020-05-23 05:23      点击次数:

本报讯 林小强报道:“弹着点集中,但还是偏右偏下,是不是猛扣扳机了?下一次要加以克服……”近日,在江西省九江军分区训练基地靶场上,文职人员第一轮射击结束后,教练员将文职人员召集在一起,分析数据、讲解技巧。随后,文职人员进行第二轮射击,成绩明

本报讯 林小强报道:“弹着点集中,但还是偏右偏下,是不是猛扣扳机了?下一次要加以克服……”近日,在江西省九江军分区训练基地靶场上,文职人员第一轮射击结束后,教练员将文职人员召集在一起,分析数据、讲解技巧。随后,文职人员进行第二轮射击,成绩明显提高。

国防动员系统改革以来,一大批文职人员持续补充到省军区系统,活跃在国防动员建设的各个领域。九江军分区针对这一实际,瞄准文职人员军事能力短板,实行集中训、对比训、经常训,让文职人员尽快适应角色,帮助他们尽早融入“战位”。

他们采取每周两次师团职主官轮流授课的方式,围绕动员征集、双拥共建、民兵编组等主题,给文职人员集中授课;师团职主官与文职人员一对一帮教,严格落实文职人员岗前及年度体能训练考核。同时,组织机关优长参谋人员、“四会”教练员优秀骨干,梳理参谋工作中常见问题,帮助文职人员尽快掌握机关文书、识图标图等军事基本技能。

“文职人员也是战斗员。”共青城市人武部参谋廖力为深有感触地说,从前因为体重超标,体能是个短板。如今,选择加入部队,就是选择了一个新的开始,他已做足准备,把体能练到最佳状态,接受新的挑战。

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